學習了龐董的文章《怎么做實現高質量發展》，深有感觸，從我畢業以來，有幸進入到建筑行業，見證了改革開放以來，建筑行業的飛速發展之路。
建筑業長期被認為是“紅海”產業，經過多年發展中國的建筑業無論是在規模上，還是在管理和技術上都上了一個大臺階，是國民經濟重要支柱產業之一。
然而，隨時社會的變革，經濟發展進入新常態，傳統建筑業凸顯出發展質量不高，對瞬息萬變形勢的適應能力不足等問題，日漸縮緊的房地產調控；日趨苛刻的甲方支付條款；日趨飛漲的材料價格、人工費；中標難度越來越大；人員流失越來越嚴重等等，這些諸多問題都讓不少建筑企業步履維艱，所有這一切，都在考驗我們建筑人的內心。
當前，國家正全面迎來大轉型、大變革時期。國內外經濟、金融、貿易環境改變，“一帶一路”戰略實施，人們對美好生態環境的新需求等等變化，正如龐總所說“穩中有變，變中有憂”，躺在宏觀經濟大勢中成長的日子早就一去不復返了，建筑市場日益規范、制度環境日益改善，新技術、新工藝的推廣應用，我國建筑業已初步實現由傳統粗放型向工業精細化轉型，發展建筑產業化是建筑生產方式的根本轉變，是產業現代化的發展方向和必然途徑，是“高質量發展”的內涵之一。這些政策、制度、技術等層面所呈現出的大變化，給我們呈現了一個全新的大時代，既意味著諸多大機遇，也伴隨著諸多大挑戰。
身為一個寶業人，深刻感受到了寶業一直秉承 “守誠以薄已，取信而厚人”的理念，讓企業始終處在良性發展之中。在如此紛繁多變的環境下，處在變化之中，又在變化之外。無論主動還是被動，提質增效、轉型升級的要求更加緊迫，沒有核心競爭力的企業將無“立足之地”。而作為一個企業中的財務工作者，認清自我，認清形勢，認清未來，是十分必要的。新時代給我們賦予了更多的責任和擔當，但是，敢于擔當絕不是停留在嘴邊，而是落到踏踏實實的行動上。我認為新時代的財務人員在變革的大時代下，不忘初心立足根本有以下幾點：
一、敢于擔當正思想。龐總文中指出“物質之上應有精神，精神之上要有思想”，說明了端正思想的必要性。不管時代如何變遷，都要不為任何風險所懼，不被任何干擾所惑，新舊制度的矛盾沖突，財務工作的特殊性，對于建筑業長期遺留的老問題、新矛盾，我們再也不能沿用以往的慣性模式，要轉變思想，改變思路，我們要明白敢于擔當、善于作為，其本質是堅持原則、認真負責，正確處理企業和個人二者利益關系，把好關口，面對矛盾敢于迎難而上，面對大是大非敢于亮劍，面對失誤敢于承擔責任，把不可能變成可能，通過不懈的努力，把核算有為的財務成果轉化成實實在在的企業管理成果。
二、恪盡職守擔責任。無論在怎樣的時代背景下，擔當是力量之源，責任是信念之基。責任代表了一個人的品質，一種擔當的態度，譬如我們的出納崗位，看似平凡，收錢付錢，做好很簡單，但若是十年如一日的不出錯，從不抱怨，主動思考，辦好領導安排的每一個任務，這就體現了平凡崗位的不平凡。只要恪盡職守，擁有一顆永恒的責任心，把自己的工作做的比別人更專注、更正確、更細致，無論在哪個崗位上，都能散發我們的光芒，發揮我們的作為。
三、苦練內功強本領。當前形式下，國家財稅政策不斷更新，互聯網飛速發展，未來的財務工作正經受移動互聯網、大數據、人工智能等新技術的深刻影響。就如同我們的建筑工業化裝配式發展歷程一樣，標準化、規范化發展是必然之路，互聯網+ ERP業財一體平臺的運用，帶來了企業的高效運作，也對財務人員的綜合管理知識能力提出了更高的要求。我們需要不斷提升自己，學習新政策，新技能，新本領，提高我們的綜合素質和創新能力，才能不與時代脫節，實現對企業高速發展的良性適應。
大時代當有大擔當，大擔當方有大作為！這是一個變化無限、挑戰無限的大時代，這是一個創新無限、希望無限的大時代。也是個更加看重人生價值、追求自我超越的時代。讓我們每一個寶業人，無論是在什么崗位上，立足本職工作，端正思想、從眼前做起、從具體事情做起，持之以恒地做一個有勇氣，有責任，有擔當的人，發揮自己的才華與能力，為公司的發展作出我們的貢獻，實現企業的高質量發展！
（張莉）
